Future plan for data collection

1. Jenny本週二已大致了解Balance CAT及short form的施測內容與評分標準，於下週二起至6/20其間會繼續熟悉各個項目，並於台大進行3個病人左右的施測練習，香香會協助給予意見，希望達到施測者間的評估一致性 。
2. 6/20那一週開始會到台大臨床收案，本週五(6/3)會先向臨床楊老師借個案資料拍照存檔。
3. 七月份開始重回署北收案，需計畫如何安排時間，同時也在台大或聯合醫院體系(陽明，和平)進行收案。

目前收案總數(renew)及未來收案規劃

• test-retest:
◎short form: 14
◎BI: 13
◎Balance CAT: 24
◎ADL CAT: 25

• inter-rater:
◎short form: 23
◎BI: 23
◎Balance CAT: 19
◎ADL CAT: 20

*未來收案規劃:
1. 五月中~六月中: 台大/陽明/和平收案
2. 七月續收署北個案

第二週高雄收案狀況

24位個案(16 CAT, 8 Paper)中有一位個案(Paper)不願意參加第二次評估，而另一位個案是隔天才過來評估(原本是星期一評估,第二次為星期二評估)，另一個情況是：一位個案有點被強迫回答自覺困難程度問題，可能需考慮其回答之可靠性。總而言之，收案過程大致順利。

高雄收案

第一次收案(3/21~22)共有24個個案(16 CAT, 8 Paper)

3/28~29會再做這些個案的第二次的評量(test-retest, inter-rater)

四月份會把這些個案評估的內容做調換，也會收一些新的個案

所以四月份的兩個星期(4/11~4/12, 4/18~19)可能還需兩天待高雄

若不夠個案量，則四月份會再找北部的醫院OPD做評估

可能從放完春假開始，在北部一星期也會有兩天的時間收信度方面的資料

個案安排的部份還需再跟詠如和香香確認(哪兩天收案,哪家醫院收)

目前會先跟Jenny確定評估者的部分(隨機分配)

大同醫院收案細項

收案準備:
*列清單:2套BI工具(確認其內容)，2台iPod，1個無線網卡，balance short form和3 aspects BI評估表各兩份(test-retest, inter-rater)訂在一起，空牛皮紙袋或資料夾數個-分類裝評估表。
收案流程:
(1) 由大同PT提供名單，預計上下午各收5個個案，故一天預計收10個個案。
*Q: 是否先簽同意書，若同意書後來有改過，如何補簽?
(2)準備4支籤(2CAT, 2Paper)，三位評估者隨機分配評估工具。每次評估前皆抽籤一次，以決定評估內容。
*Q: 醫院的staff會如何幫我們約病人?若是依時段，是否ㄧ個時段只能評一個個案，那如何決定由誰先評估?
(3)每次做完評估皆會給個案禮卷，以方便再跟個案約下次的評估時間。

大同醫院之收案困難

最近聽聞老師希望我們能下高雄去收案
也與Jenny、菀薈、香香、管管討論了不少次相關的事宜


討論過後，大家認為大致上的收案困難大致上如下：

1. PT治療室：根據先前收案經驗，個案做PT時，不外乎練習走路、爬樓梯、騎腳踏車等較需專注於力氣或大動作上的練習，因此只能利用治療結束或開始前這段時間進行收案。而病人在做電療時，僅能詢問ADL問卷/CAT,無法接續做balance的施測。會浪費較多的時間在等待。
2. 若要搭高鐵又要希望能在第一節治療時段就到醫院，只能搭乘高鐵6:36分之班次，到達高雄的時間為8:12，如此大概可在九點左右趕到醫院。再晚一班，到醫院就可能將近九點四十，會犧牲掉一些個案無法收。但是真的不希望必須這麼早出發耶XDD
3. 皆在星期一、二收案：通常醫院安排個案做治療的時段會是星期一三、二四、三五相同，如此一來便收不到三五的個案，又，無法確保每個病個案皆做到四種評估，個案量預計不會太多。

可能的解決辦法：

1. 請大同醫院staff直接幫我們預約個案之時間，並確認有空間可收案。如此也可詢問周五之個案願不願意參加。
2. 我們自行找病人，並同時預約下禮拜相同時間做第二次評估。
   風險：個案臨時有事/忘記，沒有赴約。
   缺點：會浪費第一次收案的時間，等待/與病人溝通。個案量會較少。
3. 準備禮券回饋個案。(做完兩次評估才給？或是一次評估完就給？)

以上。

2/24聯評狀況,會議記錄與下週待完成事項

1. 星期四早上到NTUH聯評一位中風個案，個案的能力好，紙本花費15分鐘評估，而CAT僅花費5分鐘評估。
2. 因個案能力佳，五位評估者的分數一致，下週和下下週(暫定週四)會再找能力較差的個案確認評估者的一致性，及確認施測工具(如: 衣服,外套)用於個案的狀況。同時也希望藉此能更了解管管和香香對評估工具的熟悉度。
3. 最重要的部份為評估標準的一致性，Jenny將會負責BI施測內容與評分標準的統一呈現，關於Balance部分的評估，則會詢問詠如關於指導手冊的評分標準。
4. 下週會再跟老師確定評估者對評估工具的熟悉度(以0-10分呈現)。